Milli Eğitim Bakanlığı (MEB) Basın ve Halkla İlişkiler Müşavirliği, son dönemde artan ve eğitim çalışanlarının motivasyonunu doğrudan etkileyen asılsız şikayetlere karşı önemli bir adım attı. Bakanlık, valiliklere ve ilgili birimlere gönderdiği 29.12.2025 tarihli resmi yazıda, 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu ve 4483 sayılı Kanun hükümlerini hatırlatarak, iftira niteliği taşıyan başvurulara karşı hukuki süreçlerin işletilmesini istedi.
Asılsız İhbarlarda Savcılık Devreye Girecek
Bakanlık tarafından yayımlanan yazıda, 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’nun 25. maddesine atıfta bulunuldu. “İsnat ve iftiralara karşı koruma” başlığını taşıyan bu maddeye göre, memurlar hakkındaki şikayetlerin garaz veya mücerret hakaret amacıyla uydurma bir suç isnadı suretiyle yapıldığı anlaşılırsa, idari makamların harekete geçmesi zorunlu kılınıyor.
Soruşturma sonucunda isnadın sabit olmadığı ortaya çıkarsa; merkezde memurun en büyük amiri, illerde ise valiler, bu asılsız şikayette bulunanlar hakkında kamu davası açılmasını Cumhuriyet Savcılığından talep etmekle yükümlü tutuluyor.
Memurları Mağdur Etmeye Yönelik Şikayetlere Re’sen Soruşturma
MEB’in yazısında dikkat çeken bir diğer husus ise 4483 sayılı Memurlar ve Diğer Kamu Görevlilerinin Yargılanması Hakkında Kanun’un 15. maddesi oldu. Buna göre; ihbar veya şikayetin, memuru mağdur etmek amacıyla ve uydurma bir suç isnadı suretiyle yapıldığı hazırlık soruşturması sonucunda anlaşılırsa, Cumhuriyet başsavcılıkları haksız isnatta bulunanlar hakkında re’sen (kendiliğinden) soruşturmaya geçecek.
Eğitimcilerin Tazminat Hakkı Saklı Tutulacak
Bakanlık, öğretmenlerin ve yöneticilerin görevlerini ifa ederken “kötü niyetli isnat ve şikayetlerle baskı altına alınmasının” önüne geçmeyi hedefliyor. Bu kapsamda, iftiraya uğrayan kamu görevlisinin, haksız isnatta bulunan kişiler hakkında genel hükümlere göre maddi ve manevi tazminat davası açma hakkının saklı olduğu vurgulandı. Böylece memurun hem ceza hukuku hem de özel hukuk bakımından tam koruma altına alınması amaçlanıyor.
Mülki İdare Amirlerine “Süreci Başlatın” Talimatı
Söz konusu resmi yazının sonuç bölümünde, eğitim çalışanlarının moral ve motivasyonunun yüksek tutulmasının kamu hizmetinin niteliği üzerindeki etkisine değinildi.
Bakanlık, usulüne uygun yapılan soruşturmalar sonucunda şikayetin “uydurma suç isnadı” veya “çalışanı mağdur etmeye yönelik” olduğunun anlaşılması halinde, mülki idare amirlerince (Vali ve Kaymakamlar) gerekli adli süreçlerin ivedilikle başlatılmasının önem arz ettiğini belirtti. Bu talimatla birlikte, CİMER veya diğer kanallar üzerinden yapılan keyfi şikayetlerin önüne geçilmesi hedefleniyor.
Detaylar ve gelişmeler için kamuhaberci.com‘u takipte kalın.
Kamu alımları, atama kararları ve en son memur haberleri için kamuhaberci.com
News
